PARA PUBLICACI\u00d3N INMEDIATA: 21 de junio de 2017<\/p>\n
CONTACTOS:
\nErin Grady (CLDC)
\n(541) 687-9180
\nIbrahim Coulibaly (NAACP)
\n(541) 606-3007<\/p>\n
EUGENE, OR \u2013 Una coalici\u00f3n de grupos de justicia social y derechos humanos en Eugene, llamada Human Rights Work, ha publicado su primera carta a la ciudad pidiendo ser parte del proceso de contrataci\u00f3n del nuevo jefe del Departamento de Polic\u00eda de Eugene. El grupo enviar\u00e1 miembros a la reuni\u00f3n de la Comisi\u00f3n de Derechos Humanos el 20 de junio.t<\/sup>, comunicarse con un representante de la ciudad para conocer c\u00f3mo pueden ser parte de la contrataci\u00f3n lo antes posible.<\/p>\n \u201cFui parte del proceso de contrataci\u00f3n del jefe de polic\u00eda de Springfield, y no fue satisfactorio al tomar en cuenta la opini\u00f3n de la comunidad. No se nos incluy\u00f3 hasta el \u00faltimo paso. Esperamos que el proceso de contrataci\u00f3n de Eugene incluya genuinamente la opini\u00f3n de la comunidad desde el principio y en cada paso del camino\u201d, dice Ibrahim Coulibaly, miembro de la NAACP de Eugene Springfield. La carta es la siguiente:<\/p>\n Estimada alcaldesa Lucy Vinis, Concejo Municipal de Eugene y administrador de la ciudad Jon Ruiz,<\/p>\n Nosotros, Human Rights Work, somos una coalici\u00f3n de grupos de derechos humanos y justicia social que se han unido para aportar nuestras voces, opiniones e inquietudes al proceso de contrataci\u00f3n de un nuevo jefe de polic\u00eda para la Ciudad de Eugene. Solicitamos una reuni\u00f3n con el Gerente de la Ciudad para discutir nuestros valores, preocupaciones y c\u00f3mo podemos ser parte de este proceso. Estamos compuestos por grupos y organizaciones de Eugene que representan y abogan por una vida mejor y m\u00e1s equitativa en este pueblo para todos sus habitantes. Espec\u00edficamente, representamos a grupos que tradicionalmente est\u00e1n subrepresentados en las decisiones de la ciudad y que reciben racismo, sexismo, cisexismo, clasismo, homofobia y otros tipos de opresi\u00f3n. Entendemos que las decisiones y la gesti\u00f3n del Departamento de Polic\u00eda de Eugene son decisiones que afectan la seguridad y el bienestar de nuestras comunidades, as\u00ed como el gasto de nuestros recursos fiscales, y queremos ser parte de este proceso de contrataci\u00f3n.<\/p>\n Creemos en una fuerza policial que mantenga la seguridad p\u00fablica, respete los derechos de las personas, apoye la salud de las personas, ayude a facilitar la rehabilitaci\u00f3n de quienes la necesiten y fortalezca los v\u00ednculos de las personas con la comunidad. Queremos una fuerza policial que minimice el da\u00f1o, priorice la desescalada, trabaje con grupos comunitarios, arreste con moderaci\u00f3n y se mueva para poner fin a pol\u00edticas y t\u00e1cticas que resulten en resultados racialmente desproporcionados. Queremos un EPD que respete la Ordenanza de Inclusi\u00f3n de la ciudad y la posible extensi\u00f3n de la misma. Hemos visto maneras en que el EPD satisface estas necesidades para nuestra comunidad y maneras en que necesita mejorar para adaptarse a la diversidad de humanos que viven aqu\u00ed.<\/p>\n El Gerente de la Ciudad ha dicho que este ser\u00e1 un proceso transparente y esperamos conocer m\u00e1s detalles sobre c\u00f3mo se ver\u00e1. Estamos pidiendo ser parte de este proceso lo antes posible. Espec\u00edficamente, nos gustar\u00eda estar 1) involucrados en la contrataci\u00f3n de un reclutador nacional y en el proceso de reclutamiento, incluyendo la revisi\u00f3n y contribuci\u00f3n a la descripci\u00f3n del puesto y la lista de calificaciones deseadas. 2) Nos gustar\u00eda que nuestros valores se incluyeran al formar los criterios para revisar las solicitudes. 3) Tambi\u00e9n queremos tener un asiento (o varios asientos) en la mesa para evaluar a los posibles candidatos y tomar una decisi\u00f3n, lo que incluye asistir a entrevistas, asistir a discusiones de candidatos y observar el proceso de toma de decisiones.<\/p>\n Gracias por tu tiempo.<\/p>\n Atentamente, FOR IMMEDIATE RELEASE: June 21, 2017 CONTACTS: Erin Grady (CLDC) (541) 687-9180 Ibrahim Coulibaly (NAACP) (541) 606-3007 Eugene Advocacy Groups Ask to be Part of the Process of Hiring a New Police Chief EUGENE, OR – A coalition of social justice and human rights groups in Eugene called Human Rights Work, have released their first […]<\/p>\n","protected":false},"author":90,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[721],"tags":[],"class_list":["post-5666","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-press-release"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cldc.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5666","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cldc.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cldc.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cldc.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/90"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cldc.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5666"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/cldc.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5666\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":17205,"href":"https:\/\/cldc.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5666\/revisions\/17205"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cldc.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5666"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cldc.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5666"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cldc.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5666"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
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